女機師脫衣轟趴 判賠華航215萬
華航培訓的女機師楊雅如，在澳洲受訓時開轟趴玩脫衣遊戲，脫到只剩內褲，又謊報未婚及工作經歷，華航退訓並索討二百十五萬餘元的訓練費；經四年訴訟，最高法院昨天判華航勝訴定讞。
楊雅如在台北縣汐止市的住處，昨天按電鈴無人應門，無法得知她對於判決的看法。管理員則說，該址的住戶經常深夜才回來，有時出國，不確定是否就是楊雅如本人。
今年卅二歲的楊雅如，九十三年底經華航錄取為培訓機師，九十四年二月報到簽下行為準則，承諾訓練期間若因品德原因退訓，須賠償訓練費及津貼。
九十四年四月，華航安排楊雅如與十三名同期學員到澳洲阿德雷德飛行訓練學校，接受十個月飛航機師培訓課程。未料，楊女被踢爆在受訓期間，和男學員在校區內玩脫衣遊戲、不正常交往。
華航展開訪談調查，認定楊雅如「放浪形骸、罔顧男女分際」，在學校宿舍，學員為她舉辦的生日派對玩脫衣遊戲，只以單手遮胸，情節嚴重。
華航還指出，楊女已離婚、育有一子，接受調查時卻未據實陳述，在機師工作申請表勾選未婚，華航認為她不具備機師所需誠實、足資信賴的人格，決定將她退訓，並要求賠錢。
楊雅如拒絕賠償，辯稱已積極接受培訓，華航與她有僱傭關係，適用勞基法，不能任意解僱她。但法院審理認為，楊女還未取得副機師的資格，不適用勞基法，沒有違法解僱問題。
楊女還主張，她在工作表填寫「未婚」，僅為保障隱私權，且她是否結婚生子，和機師工作無關；就算受訓時有不當脫衣遊戲行為，也屬私德瑕疵，不影響專業能力。
法官判決指出，飛安攸關乘客、機員安全，機師不能有投機取巧、模糊不清的行為，且必須有一定良善、足以讓雇主信賴的人格；楊女在接受調查時沒說實話，又誇大之前在高鐵的工作經歷，品德有瑕疵，華航的退訓合乎規定。
楊女和兩位保證人，必須賠償華航二百十五萬餘元訓練費，及九十五年三月一日到清償日止，年息百分之五的遲延利息，近四十八萬元。
http://udn.com/NEWS/SOCIETY/SOC6/5799337.shtml
華航培訓的女機師楊雅如，在澳洲受訓時開轟趴玩脫衣遊戲，脫到只剩內褲，又謊報未婚及工作經歷，華航退訓並索討二百十五萬餘元的訓練費；經四年訴訟，最高法院昨天判華航勝
華航培訓的女機師楊雅如，在澳洲受訓時開轟趴玩脫衣遊戲，脫到只剩內褲，又謊報未婚及工作經歷，華航退訓並索討二百十五萬餘元的訓練費；經四年訴訟，最高法院昨天判華航勝訴定讞。
楊雅如在台北縣汐止市的住處，昨天按電鈴無人應門，無法得知她對於判決的看法。管理員則說，該址的住戶經常深夜才回來，有時出國，不確定是否就是楊雅如本人。
今年卅二歲的楊雅如，九十三年底經華航錄取為培訓機師，九十四年二月報到簽下行為準則，承諾訓練期間若因品德原因退訓，須賠償訓練費及津貼。
九十四年四月，華航安排楊雅如與十三名同期學員到澳洲阿德雷德飛行訓練學校，接受十個月飛航機師培訓課程。未料，楊女被踢爆在受訓期間，和男學員在校區內玩脫衣遊戲、不正常交往。
華航展開訪談調查，認定楊雅如「放浪形骸、罔顧男女分際」，在學校宿舍，學員為她舉辦的生日派對玩脫衣遊戲，只以單手遮胸，情節嚴重。
華航還指出，楊女已離婚、育有一子，接受調查時卻未據實陳述，在機師工作申請表勾選未婚，華航認為她不具備機師所需誠實、足資信賴的人格，決定將她退訓，並要求賠錢。
楊雅如拒絕賠償，辯稱已積極接受培訓，華航與她有僱傭關係，適用勞基法，不能任意解僱她。但法院審理認為，楊女還未取得副機師的資格，不適用勞基法，沒有違法解僱問題。
楊女還主張，她在工作表填寫「未婚」，僅為保障隱私權，且她是否結婚生子，和機師工作無關；就算受訓時有不當脫衣遊戲行為，也屬私德瑕疵，不影響專業能力。
法官判決指出，飛安攸關乘客、機員安全，機師不能有投機取巧、模糊不清的行為，且必須有一定良善、足以讓雇主信賴的人格；楊女在接受調查時沒說實話，又誇大之前在高鐵的工作經歷，品德有瑕疵，華航的退訓合乎規定。
楊女和兩位保證人，必須賠償華航二百十五萬餘元訓練費，及九十五年三月一日到清償日止，年息百分之五的遲延利息，近四十八萬元。
http://blog.udn.com/alexandroslee/4340612
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楊雅如 華航準女機師賠215萬
一名華航女機師玩脫衣轟趴，被退訓並判賠215萬元。圖中華航機組人員非當事人。資料照片
華航6年前招募女機師赴澳洲培訓，學員楊雅如卻在澳洲和其他學員大玩脫衣遊戲，她脫到只剩內褲僅用手遮胸，而且又和另名李姓男學員有不常男女關係，甚至在履歷表上隱匿離過婚育有一子，華航後以她品德有瑕疵為由退訓並索賠訓練費，最高法院昨駁回楊女上訴，判她需賠華航215萬元定讞。
楊雅如（32歲）2004年底被華航錄取為培訓機師，隔年2月報到簽下承諾書，約定若因品德原因退訓須賠償訓練費。同年4月楊女與13名同期學員到澳洲接受10個月飛航機師培訓，若通過訓練及民航局考證，可成為副機師，但楊女在同年底結訓前，卻因脫衣事件遭退訓。
誆曾任高鐵經理
華航認為，楊女隱瞞離婚，且多次與男學員在受訓住宿處玩脫衣遊戲，罔顧華航聲譽，還與一名男學員有親密關係，此外，楊女稱自己曾任職高鐵行政經理，但華航發現高鐵並無此職位，向她求償215萬餘元。
楊女被調查時說：「大家是起鬨好玩，玩過一、兩次，比較誇張的是我生日當天，大家玩『真心話大冒險』……，他們叫我把衣服脫掉，我就把衣服脫掉，上半身用雙手環抱並蹲著，旁邊的女生幫我蓋起來，然後我又馬上把衣服穿上，過程只有2、3秒。」
楊女強調，脫衣事件純屬私德，與華航名譽無關，婚姻狀況她勾「其他」並未欺瞞，至於高鐵職位，她認為是雙方對職稱的中英文翻譯認知不同。
合議庭均採納華航主張，認為楊女違反誠信，履歷誇大不實，受訓時已有品德瑕疵，不具備從事機師的基本條件，認定華航退訓有理判賠。楊女上訴昨被最高法院駁回，全案定讞。
來源：http://tw.nextmedia.com/applenews/article/art_id/32754853/IssueID/20100821
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